Diversité, Équité & Inclusion
Pourquoi est-ce important?
Avant tout, traiter toutes les personnes avec respect est la manière juste et morale avec laquelle nous voulons travailler chez dormakaba.
Les organisations diversifiées et inclusives sont plus à même de connaître le succès, offrant une efficacité organisationnelle accrue grâce à un engagement plus élevé des employés, qui peuvent ainsi s'épanouir.
Pourquoi ? Parce que les équipes et les dirigeants divers apportent des perspectives, des connaissances et des idées différentes, permettant une innovation plus significative et soutenant un plus grand accès à de nouveaux segments de marché. Cependant, pour que les équipes diversifiées prospèrent, il est important de développer davantage une culture inclusive.
